LAMPIRAN 1 Struktur Organisasi Perum Bulog Divre Sumut
Sumber : Perum Bulog Divre Sumut
163
LAMPIRAN 2
KUESIONER PENELITIAN PENGARUH PENDELEGASIAN WEWENANG DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN PADA PERUM BULOG DIVISI REGIONAL SUMATERA UTARA Dalam rangka untuk mengetahui seberapa besar pengaruh pendelegasian wewenang terhadap prestasi kerja karyawan pada Perum Bulog Divisi Regional Sumatera Utara, maka sangat dibutuhkan pendapat dari responden untuk melengkapi penelitian ini. Informasi ini merupakan bantuan yang sangat berarti dalam penyelesaian data penelitian. Atas bantuan Bapak/Ibu saya ucapkan terima kasih. I.
II.
Identitas Responden No Responden
:
Jenis Kelamin
: a. Laki – laki b. Perempuan
Usia
: a. 20-30 tahun
Bidang/seksi
:
b. 30-40 tahun c. 40 tahun keatas
Petunjuk Pengisian Setiap pertanyaan yang ada di bawah ini terdiri 5 pilihan jawaban yaitu:
1 : Sangat Tidak Setuju 2 : Tidak Setuju 3 : Ragu-Ragu 4 : Setuju 5 : Sangat Setuju Jawablah pertanyaan di bawah ini dengan memberi tanda√( ) pada tabel yang telah tersedia. No. Indikator Variabel A. Pendelegasian wewenang
SS
S
KS
TS
STS
164
1. 2.
3.
4. 5. 6.
Saya melaksanakan tugas sesuai dengan posisi/jabatan. Saya mendapat kebebasan untuk memilih tugas apa yang harus didahulukan Saya memiliki kekuasaan/wewenang dalam mengambil keputusan sesuai dengan jabatan. Saya memiliki kekuasaan/wewenang dalam mengambil keputusan sesuai dengan fungsi saya. Saya bertanggung jawab dalam suatu keputusan yang saya ambil. Saya memberikan laporan setelah melaksanakan tugas.
No. Indikator Variabel SS B. Komitmen organisasi 1. Saya merasa senang bekerja dalam organisasi ini. 2. Saya berpartisipasi aktif dalam kegiatan-kegiatan di organisasi. 3. Saya mendapatkan kerugian finansial jika meninggalkan organisasi. 4. Sekarang ini tetap bertahan menjadi anggota organisasi adalah sebuah hal yang perlu. 5. Saya memiliki keinginan untuk tetap bekerja di organisasi ini. 6. Alasan saya tetap bekerja karena loyalitas terhadap organisasi.
S
KS
TS
STS
165
No. Indikator Variabel SS C. Prestasi Kerja Saya menyelesaikan pekerjaan tepat 1. waktu. Saya mampu memenuhi target 2. pekerjaan yang telah ditetapkan organisasi. Saya mengerjakan tugas yang sesuai 3. dengan harapan atasan. Saya cermat dan teliti mengerjakan 4. pekerjaan. Saya mampu menyelesaikan 5. pekerjaan tepat waktu atau kurang dari waktu yang ditentukan. 6. Saya hadir tepat waktu
S
KS
TS
STS
166
LAMPIRAN 3 UJI VALIDITAS DAN REABILITAS
Case Processing Summary N Cases
Valid a
Excluded Total
% 30
100.0
0
.0
30
100.0
a. Listwise deletion based on all variables in the procedure.
Reliability Statistics Cronbach's Alpha
N of Items .906
18
Item Statistics Mean
Std. Deviation
N
VAR00001
4.23
.679
30
VAR00002
4.27
.740
30
VAR00003
4.27
.868
30
VAR00004
4.03
.890
30
VAR00005
4.20
.761
30
VAR00006
4.50
.682
30
VAR00007
4.10
.803
30
VAR00008
4.03
.765
30
VAR00009
4.50
.682
30
VAR00010
4.20
.610
30
VAR00011
4.13
.819
30
VAR00012
4.20
.714
30
VAR00013
4.20
.714
30
VAR00014
4.43
.568
30
VAR00015
4.17
.791
30
VAR00016
4.47
.681
30
VAR00017
4.37
.718
30
VAR00018
4.20
.610
30
167
Item-Total Statistics Scale
Corrected
Cronbach's
Scale Mean if
Variance if
Item-Total
Alpha if Item
Item Deleted
Item Deleted
Correlation
Deleted
VAR00001
72.27
59.720
.625
.899
VAR00002
72.23
58.254
.703
.896
VAR00003
72.23
57.220
.667
.897
VAR00004
72.47
55.085
.822
.891
VAR00005
72.30
59.803
.540
.901
VAR00006
72.00
59.862
.607
.899
VAR00007
72.40
59.903
.498
.903
VAR00008
72.47
61.706
.370
.906
VAR00009
72.00
59.862
.607
.899
VAR00010
72.30
61.803
.476
.903
VAR00011
72.37
60.447
.441
.904
VAR00012
72.30
60.217
.542
.901
VAR00013
72.30
60.079
.555
.901
VAR00014
72.07
60.547
.664
.899
VAR00015
72.33
60.851
.426
.905
VAR00016
72.03
60.102
.584
.900
VAR00017
72.13
60.257
.535
.901
VAR00018
72.30
61.803
.476
.903
Scale Statistics Mean 76.50
Variance
Std. Deviation
N of Items
66.741
8.170
18
168
LAMPIRAN 4 No Res Jenis Kelamin Usia 1 Laki-laki 2 Perempuan 3 Laki-laki 4 Perempuan 5 Laki-laki 6 Perempuan 7 Perempuan 8 Perempuan 9 Laki-laki 10 Laki-laki 11 Perempuan 12 Laki-laki 13 Laki-laki 14 Perempuan 15 Perempuan 16 Laki-laki 17 Laki-laki 18 Laki-laki 19 Perempuan 20 Laki-laki
TABULASI JAWABAN RESPONDEN PENELITIAN Bidang/Seksi Pend. Wewenang Komitmen Organisasi
40 tahun keatas 40 tahun keatas 40 tahun keatas 30-40 tahun 20-30 tahun 20-30 tahun 20-30 tahun 30-40 tahun 20-30 tahun 30-40 tahun 40 tahun keatas 40 tahun keatas 30-40 tahun 30-40 tahun 20-30 tahun 20-30 tahun 30-40 tahun 30-40 tahun 40 tahun keatas 40 tahun keatas
SDM dan Hukum Pengadaan Keuangan Pengadaan Penyaluran TU dan Umum Keuangan Akuntansi Persediaan dan Angkutan Pengadaan Pengawasan Pengawasan Pengawasan Pengawasan Pengadaan Humas Keuangan Persediaan dan Angkutan SDM dan Hukum Pengawasan
5 4 4 5 4 5 4 5 4 4 4 4 4 4 4 5 4 5 5 4
3 4 5 5 4 4 3 5 5 3 4 4 3 3 4 4 5 5 4 4
5 5 5 5 4 5 3 5 5 3 4 4 3 3 4 4 4 5 4 4
3 5 5 4 4 3 3 5 5 3 4 4 3 3 4 3 5 5 4 4
5 4 4 5 4 5 4 5 5 4 4 4 5 4 4 5 4 5 4 4
2 2 4 4 3 4 3 5 3 3 4 4 3 3 4 4 3 5 4 4
5 4 5 5 3 5 4 5 4 4 4 4 4 4 4 5 5 5 5 4
5 4 5 5 3 5 3 4 3 4 4 4 4 4 4 5 5 5 4 4
2 2 3 4 3 3 3 5 3 3 2 4 3 3 3 3 4 5 4 3
3 2 3 4 3 3 2 5 3 3 3 4 4 4 4 4 3 5 4 3
5 4 4 5 4 4 3 5 5 3 3 4 3 4 3 3 3 5 5 4
5 4 5 5 4 5 3 5 5 4 4 4 3 4 4 4 4 5 5 3
Prestasi Kerja 5 4 5 5 5 5 4 5 5 4 4 4 4 4 4 5 4 5 4 4
4 4 5 5 5 5 4 5 5 4 4 4 4 4 4 4 4 5 4 4
4 2 4 5 3 4 3 5 4 3 3 4 4 3 4 4 3 5 4 3
5 4 5 5 4 5 3 5 4 4 4 4 4 4 4 5 4 5 4 4
169
4 4 4 5 4 5 3 5 5 4 4 4 4 4 4 4 3 5 4 3
5 5 5 5 5 5 3 5 4 4 4 4 5 4 4 5 4 5 4 4
No RespoJenis KelamiUsia 21 Perempuan 22 Laki-laki 23 Laki-laki 24 Perempuan 25 Perempuan 26 Laki-laki 27 Laki-laki 28 Perempuan 29 Laki-laki 30 Laki-laki 31 Perempuan 32 Laki-laki 33 Laki-laki 34 Laki-laki 35 Perempuan 36 Laki-laki 37 Perempuan 38 Laki-laki 39 Laki-laki 40 Laki-laki
40 tahun keatas 40 tahun keatas 40 tahun keatas 40 tahun keatas 40 tahun keatas 30-40 tahun 30-40 tahun 30-40 tahun 40 tahun keatas 20-30 tahun 20-30 tahun 20-30 tahun 30-40 tahun 40 tahun keatas 20-30 tahun 20-30 tahun 30-40 tahun 30-40 tahun 40 tahun keatas 40 tahun keatas
Bidang/Seksi TU dan Umum Penyaluran Akuntansi Persediaan dan Angkutan Keuangan TU dan Umum TU dan Umum Analisis Harga dan Pasar Analisis Harga dan Pasar Teknologi Infomasi SDM dan Hukum Penyaluran TU dan Umum Industri dan Perdagangan Humas Industri dan Perdagangan Keuangan TU dan Umum Jasa TU dan Umum
Pend. wewenang 5 4 4 4 4 5 4 4 5 4 4 4 3 5 4 4 4 5 5 5
4 3 3 2 4 5 4 4 5 3 2 1 3 4 3 3 4 5 4 3
5 3 3 3 4 5 4 4 4 4 4 2 3 5 4 3 4 5 5 4
4 3 3 3 4 5 4 3 4 4 3 3 4 5 4 3 4 5 4 4
4 4 4 4 4 5 5 4 5 5 4 4 4 5 4 4 4 5 4 5
Komitmen organisasi 3 3 3 4 4 5 4 4 5 5 4 4 4 5 4 4 4 5 3 4
4 5 4 5 4 5 4 5 5 5 4 4 5 5 4 4 5 5 5 5
4 4 4 4 4 5 4 3 5 4 4 4 4 5 4 4 5 5 4 5
3 3 3 2 3 5 4 3 3 3 3 3 2 3 2 3 3 5 3 2
3 3 3 4 4 5 4 3 4 4 4 2 3 4 4 3 3 4 4 3
3 3 3 4 3 5 4 3 5 5 4 3 5 5 4 4 4 5 4 4
3 5 4 5 3 5 4 3 5 5 4 3 5 5 4 4 5 5 4 5
Prestasi Kerja 5 4 4 5 4 5 4 4 5 4 5 4 4 5 4 4 4 5 5 4
5 4 4 4 4 5 4 4 5 4 4 4 4 5 4 4 4 5 5 4
4 3 3 4 4 5 4 4 5 4 4 3 3 3 4 4 4 5 5 4
5 4 4 4 4 4 4 3 4 4 3 5 4 4 4 5 5 5 5 5 5 4 3 3 5 5 4 4 4 4 4 3 4 3 3 4 4 3 4 3 5 5 4 4 4 4 3 4 4 3 4 5 5 5 5 4 5 4 4 4
170
No
Jenis Kelamin Usia 41 Laki-laki 42 Perempuan 43 Laki-laki 44 Laki-laki 45 Laki-laki 46 Laki-laki 47 Laki-laki
30-40 tahun 20-30 tahun 30-40 tahun 40 tahun keatas 20-30 tahun 20-30 tahun 20-30 tahun
Bidang/Seksi
Pend.Wewenang
Perawatan Kualitas Jasa Analisis Harga dan Pasar TU dan Umum Jasa Jasa Pengadaan
5 4 4 5 4 5 5
5 4 2 4 4 5 4
5 4 5 5 3 5 4
5 4 4 5 4 5 4
5 4 4 5 5 4 5
Komitmen Organisasi 5 4 5 5 5 5 4
5 4 5 5 4 5 4
5 4 5 5 3 4 4
2 3 4 4 4 3 4
5 3 4 4 3 3 4
5 4 5 4 3 4 3
5 4 5 5 4 4 3
Prestasi Kerja 5 4 5 4 4 4 4
5 4 4 3 4 4 3
5 4 4 4 4 3 4
5 4 4 4 4 4 4
171
5 3 5 3 3 4 4
5 4 5 5 1 5 4
LAMPIRAN 5 TABEL FREKUENSI JAWABAN RESPONDEN PENELITIAN
Frequency Table – Pendelegasian Wewenang VAR00001 Cumulative Frequency Valid
kurang setuju
Percent
Valid Percent
Percent
1
2.1
2.1
2.1
setuju
28
59.6
59.6
61.7
sangat setuju
18
38.3
38.3
100.0
Total
47
100.0
100.0
VAR00002 Cumulative Frequency Valid
Percent
Valid Percent
Percent
sangat tidak seuju
1
2.1
2.1
2.1
tidak setuju
3
6.4
6.4
8.5
kurang setuju
12
25.5
25.5
34.0
setuju
20
42.6
42.6
76.6
sangat setuju
11
23.4
23.4
100.0
Total
47
100.0
100.0
VAR00003 Cumulative Frequency Valid
tidak setuju
Percent
Valid Percent
Percent
1
2.1
2.1
2.1
kurang setuju
10
21.3
21.3
23.4
setuju
19
40.4
40.4
63.8
sangat setuju
17
36.2
36.2
100.0
Total
47
100.0
100.0
1
VAR00004 Cumulative Frequency Valid
Percent
Valid Percent
Percent
kurang setuju
14
29.8
29.8
29.8
setuju
21
44.7
44.7
74.5
sangat setuju
12
25.5
25.5
100.0
Total
47
100.0
100.0
VAR00005 Cumulative Frequency Valid
Percent
Valid Percent
Percent
setuju
28
59.6
59.6
59.6
sangat setuju
19
40.4
40.4
100.0
Total
47
100.0
100.0
VAR00006 Cumulative Frequency Valid
tidak setuju
Percent
Valid Percent
Percent
2
4.3
4.3
4.3
kurang setuju
11
23.4
23.4
27.7
setuju
22
46.8
46.8
74.5
sangat setuju
12
25.5
25.5
100.0
Total
47
100.0
100.0
Frequency Table – Komitmen Organisasi VAR00001 Cumulative Frequency Valid
kurang setuju
Percent
Valid Percent
Percent
1
2.1
2.1
2.1
setuju
21
44.7
44.7
46.8
sangat setuju
25
53.2
53.2
100.0
Total
47
100.0
100.0
2
VAR00002 Cumulative Frequency Valid
kurang setuju
Percent
Valid Percent
Percent
5
10.6
10.6
10.6
setuju
26
55.3
55.3
66.0
sangat setuju
16
34.0
34.0
100.0
Total
47
100.0
100.0
VAR00003 Cumulative Frequency Valid
tidak setuju
Percent
Valid Percent
Percent
8
17.0
17.0
17.0
26
55.3
55.3
72.3
setuju
9
19.1
19.1
91.5
sangat setuju
4
8.5
8.5
100.0
47
100.0
100.0
kurang setuju
Total
VAR00004 Cumulative Frequency Valid
tidak setuju
Percent
Valid Percent
Percent
3
6.4
6.4
6.4
kurang setuju
20
42.6
42.6
48.9
setuju
20
42.6
42.6
91.5
4
8.5
8.5
100.0
47
100.0
100.0
sangat setuju Total
VAR00005 Cumulative Frequency Valid
Percent
Valid Percent
Percent
kurang setuju
15
31.9
31.9
31.9
setuju
18
38.3
38.3
70.2
sangat setuju
14
29.8
29.8
100.0
Total
47
100.0
100.0
3
VAR00006 Cumulative Frequency Valid
kurang setuju
Percent
Valid Percent
Percent
8
17.0
17.0
17.0
setuju
18
38.3
38.3
55.3
sangat setuju
21
44.7
44.7
100.0
Total
47
100.0
100.0
Frequencies – Prestasi Kerja VAR00001 Cumulative Frequency Valid
Percent
Valid Percent
Percent
setuju
28
59.6
59.6
59.6
sangat setuju
19
40.4
40.4
100.0
Total
47
100.0
100.0
VAR00002 Cumulative Frequency Valid
kurang setuju
Percent
Valid Percent
Percent
2
4.3
4.3
4.3
setuju
31
66.0
66.0
70.2
sangat setuju
14
29.8
29.8
100.0
Total
47
100.0
100.0
VAR00003 Cumulative Frequency Valid
tidak setuju
Percent
Valid Percent
Percent
1
2.1
2.1
2.1
kurang setuju
13
27.7
27.7
29.8
setuju
25
53.2
53.2
83.0
8
17.0
17.0
100.0
47
100.0
100.0
sangat setuju Total
4
VAR00004 Cumulative Frequency Valid
kurang setuju
Percent
Valid Percent
Percent
3
6.4
6.4
6.4
setuju
30
63.8
63.8
70.2
sangat setuju
14
29.8
29.8
100.0
Total
47
100.0
100.0
VAR00005 Cumulative Frequency Valid
Percent
Valid Percent
Percent
kurang setuju
14
29.8
29.8
29.8
setuju
21
44.7
44.7
74.5
sangat setuju
12
25.5
25.5
100.0
Total
47
100.0
100.0
VAR00006 Cumulative Frequency Valid
Percent
Valid Percent
Percent
sangat tidak setuju
1
2.1
2.1
2.1
kurang setuju
2
4.3
4.3
6.4
setuju
24
51.1
51.1
57.4
sangat setuju
20
42.6
42.6
100.0
Total
47
100.0
100.0
5
LAMPIRAN 6 CROSSTABULATION DESKRIPTIF
Bidang_Kerja * Jenis_kelamin Crosstabulation Count Jenis_kelamin Laki-laki Bidang_Kerja
Total
Perempuan
Total
Akuntansi
1
1
2
Analisis Harga dan Pasar
2
1
3
Humas
1
1
2
Industri dan Perdagangan
2
0
2
Jasa
3
1
4
Keuangan
2
3
5
Pengadaan
2
3
5
Pengawasan
3
2
5
Penyaluran
3
0
3
Perawatan Kualitas
1
0
1
Persediaan dan Angkutan
2
1
3
SDM dan Hukum
1
2
3
Teknologi Infomasi
1
0
1
TU dan Umum
6
2
8
30
17
47
6
LAMPIRAN 7 OUTPUT ANALISIS REGRESI DENGAN SPSS
Regression
Variables Entered/Removed
a
Variables Model 1
Variables Entered
Removed
Komitmen_Organisasi, Pendelegasian_wewenang
Method . Enter
b
a. Dependent Variable: Prestasi_Kerja b. All requested variables entered.
b
Model Summary Model
R
Adjusted R
Std. Error of
Square
the Estimate
R Square a
1
.754
a.
Predictors:
.569 (Constant),
.549
1.963
Komitmen_Organisasi,
Pendelegasian_wewenang b. Dependent Variable: Prestasi_Kerja
a
ANOVA Sum of Model 1
Squares
df
Mean Square
Regression
223.516
2
111.758
Residual
169.463
44
3.851
Total
392.979
46
F 29.017
Sig. b
.000
a. Dependent Variable: Prestasi_Kerja b. Predictors: (Constant), Komitmen_Organisasi, Pendelegasian_wewenang
7
Coefficients
Model 1
Unstandardized
Standardized
Collinearity
Coefficients
Coefficients
Statistics
B (Constant) Pendelegasian_wewe nang Komitmen_Organisasi
a
Std. Error
6.633
2.433
.302
.127
.463
.135
Beta
t
Sig.
Tolerance
VIF
2.727
.009
.333
2.377
.022
.498
2.007
.480
3.426
.001
.498
2.007
a. Dependent Variable: Prestasi_Kerja
8
One-Sample Kolmogorov-Smirnov Test Unstandardized Residual N Normal Parameters
47 a,b
Mean Std. Deviation
Most Extreme Differences
.0000000 1.91936881
Absolute
.080
Positive
.050
Negative
-.080
Test Statistic Asymp. Sig. (2-tailed)
.080 .200
c,d
a. Test distribution is Normal. b. Calculated from data. c. Lilliefors Significance Correction. d. This is a lower bound of the true significance.
9